1 ：朝一から閉店までφ ★：2023/02/22(水) 11:18:11.60 ID:Ea7Bqtir.net
2023年2月20日 18時15分 産経新聞
パナソニックホールディングス傘下のパナソニックコネクトが、１回でもセクハラがあった場合に降格を前提とする罰則を導入したことが２０日、分かった。
日本企業で最も厳しいレベルを目指したという。
罰則は令和４年１０月に導入した。ＩＴ事業を担うパナソニックコネクトでは、社員の固定席を廃止する「フリーアドレス」や社長室の撤廃など社内風土の改革を進めている。ハラスメントにも厳しく対処する。
https://news.livedoor.com/article/detail/23742185/
3 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:26:38.48 ID:QryCJ9xL.net
懲戒免職にして退職金カットすればいいんじゃね？
バブルや氷河期の脳筋中年ども追い出すにちょうどいいじゃん
他ももっと進めるべきでは？
12 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:49:20.53 ID:2AR5RsQx.net
>>3
パワハラって理解できる？🤭
4 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:29:41.72 ID:QshqEV3X.net
クビより降格か。
針のむしろやな(笑)
パワハラもして全社に普及してくれ。
5 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:32:57.08 ID:MMqZ6yOA.net
パワハラはセーフなのが草
6 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:34:29.20 ID:l+W74/Nx.net
セクハラの認定の仕方が真に公正であれば良い仕組みだとは思うが。。
10 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:48:02.61 ID:ON8bzls2.net
>>6
「セクハラ認定」対策で会議室のドアを閉じて一対一の機密の話ができなくなったり
社外での打ち合わせもなくなり、女社員が業務情報得られず昇進できないと嘆く、みたいなことになるんだよな
アメリカがすでに通った道だけどどうなるか
32 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:25:10.84 ID:7jIPXgSk.net
>>10
アメリカだともうフロアの階すら違うからな
7 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:36:51.94 ID:Hm1SpdHW.net
社内恋愛なんて怖くて絶対できないね
8 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:39:17.56 ID:jU3DOeQ2.net
パワハラ容認企業かよ
9 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:43:59.11 ID:spbSxAoN.net
アカハラは無問題なのか？
11 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:48:28.91 ID:2AR5RsQx.net
言ったもん勝ち
13 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:51:54.97 ID:2VDv8e02.net
社員の固定席を廃止する「フリーアドレス」や社長室の撤廃など社内風土の改革を進めている。
株主アピールのための、お飾りの子会社かな？
14 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:52:15.06 ID:nhSyZL+2.net
ひらめいたわ
15 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:54:07.69 ID:wq0MSxLF.net
アメリカだと女性社員と話すなみたいな風潮になったんだっけ
16 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:56:23.43 ID:HYOQsnjQ.net
ますます少子化が進むわ
キチガイフェミ
17 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:57:47.55 ID:qOQ47q35.net
犯罪したら懲戒解雇だろうが!
19 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 11:59:02.77 ID:YOb1Q271.net
嵌められそう
20 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:03:26.07 ID:Pxcjzmnd.net
社長が一番に平社員になりそう
21 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:04:37.63 ID:3alHmIs+.net
パワハラは？
セクハラだけが即処分なのか？
22 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:05:37.08 ID:7u/eXkXr.net
冤罪多発しそう
23 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:07:05.85 ID:N31ACJyK.net
女性社員に作業指示しただけでセクハラ認定されそう
24 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:07:59.21 ID:R12BoIMm.net
同じことしてもキチンと意思疎通取れてればセクハラにはならないよね
28 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:16:05.09 ID:Q7Gmbun3.net
>>24
キチンと意思疎通取れてるか判断するのは女性様なんだよなぁ
25 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:12:54.77 ID:G/rTiRq7.net
パワハラは昇格ですねわかります
26 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:13:32.61 ID:SDNkrAKY.net
もう男だけ雇うしかないね
29 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:17:22.79 ID:FG/hcMBw.net
>>26
LGBT法が通ったら、言った性がその通りにならないと差別になるんで
自称性自認男性ばっかりになるだけやで
31 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:22:09.46 ID:pTLkPWz3.net
誰がセクハラかどうかを判定するんだ？虚言かもしれんのに
33 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:27:28.78 ID:FG/hcMBw.net
>>31
自称被害者が妄想だろうが被害を訴えた時点で終わりやで
虚言？虚言を言われるような状況になった時点で準セクハラでしまいや
27 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:14:56.90 ID:Rhw41ujW.net
1つ降格じゃなくヒラ降格のが良いじゃろ
30 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:19:52.65 ID:pOPlF9q3.net
美人局でリストラが捗るなw
34 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:30:50.40 ID:U3g8SrhA.net
気に入らない上司を狂言で落とせば良いのかな
35 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:31:42.29 ID:3sw1L8y7.net
言った言わないにならないように
トイレと更衣室以外監視カメラ設置すればいいのに
36 ：名刺は切らしておりまして：2023/02/22(水) 12:32:45.82 ID:3Du4ckGA.net
パワハラは？
引用元:http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1677032291